法律知識

超時加班合法嗎？律師解析勞基法加班規範！

勞基法對加班有明確的規範，每日延長工時最多只能4小時，每月延長工時則不得超過46小時，超過這些法定範圍，雇主若未給予加班費或超過時數限制，都屬於違法行為，可能面臨罰鍰。本文將由專業律師的角度，為您完整解析勞基法中關於加班的各項規定，無論您是勞工或雇主，了解這些法規都能幫助您更有信心地維護權益。

逮捕三項權利有哪些？律師告訴你如何行使！

所謂「逮捕」，是指警方透過強制力暫時限制人身自由，目的是確保犯罪嫌疑人能配合司法程序進行。根據我國刑事訴訟法規定，警察在執行警方逮捕程序時，必須當場告知逮捕原因，同時還要進行「權利告知」，這是保障人權的重要環節。這項權利告知制度包含三項核心內容：保持沉默的權利、選任辯護人的權利以及請求調查有利證據的權利。接下來，讓我們詳細說明這三項權利的具體內容，以及如何正確行使這些權利。

開庭請假沒到會怎樣嗎？請假方式、注意事項一次看

當您收到開庭通知書時，心中可能會感到緊張，如果剛好遇到無法出席的情況，該怎麼辦呢?其實，只要了解正確的開庭請假流程，就能妥善處理這個問題。本文將詳細說明法院請假程序的正確步驟、認可的請假理由、需要準備的證明文件，以及處理開庭通知書時的重要注意事項，讓您能夠安心應對各種訴訟情況。

亂申請保護令會怎樣？律師解釋法律後果與補救方式！

雖然緊急保護令的聲請門檻相對較低，但這不代表可以隨意提出聲請。亂聲請保護令不僅違反了法律精神，聲請人自己也可能面臨刑事和民事的法律責任。本文將為您深入解析什麼情況構成濫用？亂聲請保護令會面臨什麼法律後果？如果被他人惡意聲請，又該如何保護自己的權益？

傳聞法則是什麼？聽來的傳聞可以當有罪證據嗎？

在台灣的刑事訴訟制度中，「聽說」而來的證據原則上不能作為定罪依據。根據刑事訴訟法第159條規定，被告以外的人在法庭外所做的陳述，原則上沒有證據能力。為什麼法律要這樣規定？因為傳聞證據無法在法庭上接受交叉詰問，被告無法當面質疑證人的可信度。接下來，我們將深入探討傳聞法則的細節，了解它在實際案件中如何運作。

債憑如何聲請？債憑過期怎麼辦？債權人必看！

債權憑證是法院在強制執行程序中，發現債務人暫時沒有財產可供清償時，核發給債權人的官方證明文件。簡單來說，就像是法院給您的一張「追債保證書」。未來只要發現債務人有新的財產，您可以隨時再次向法院聲請強制執行，繼續追討您應得的款項。這對保護債權人的權益非常重要。本文將完整說明債權憑證的聲請流程、使用方式，以及最關鍵的問題：當憑證過期時該如何處理。